Uluslararası Çalışma Örgütü Kadın İstihdamında Küresel Eğilimler-2007 raporunu açıkladı. Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO)nun hazırladığı, ‘‘Kadın İstihdamında Küresel Eğilimler-2007“ raporunda, iş gücü piyasalarına katılan, fiilen çalışan veya aktif biçimde iş arayan kadın sayısının günümüzde en yüksek noktaya ulaştığı belirtildi. Eğitime erişim ve eğitim düzeyi bakımından dünyanın birçok bölgesinin eşitlikten halen çok uzakta bulunduğuna dikkati çeken ILO, okullarını terk edenlerin yüzde 60`ını kız çocukların oluşturduğunu açıkladı. ILO`ya göre, çalışma yaşamında cinsiyet eşitsizliğindeki uçurumun kapanması uzun zaman alacak. İş arayan kadın sayısı ise en yüksek noktaya ulaştı
ILO tahminlerine göre, geçen yıl tüm dünyada 2.9 milyar çalışanın 1.2 milyarının kadın olduğu bildirilen raporda, ‘‘Ne var ki, çalışmayan kadın sayısı da her zamankinden daha fazladır (81.8 milyon)“ denildi. Çalışan kadınların tarım ve hizmet sektörlerinde düşük verimlilikteki işlere sıkışıp kaldıkları veya erkeklerle aynı işi yaptıkları halde onlardan daha az ücret aldıkları kaydedilen raporda, buna karşın, çalışma yaşında olup da çalışan veya iş arayan kadın sayısının durakladığı, hatta kimi bölgelerde azaldığına dikkat çekildi. Raporda, bunun bir nedeninin, artık çalışma yaşamı yerine eğitimde daha çok kadının yer alması olduğu bildirildi.
ÇALIŞAN KADIN SAYISI ARTTI AMA ÇALIŞAN KADINLAR DA YOKSUL
Raporda, ‘‘insana yakışır iş“ imkanları tanınarak kadınlara kendilerini ve ailelerini yoksulluktan kurtarma şansı verilmesi gerektiği kaydedilerek, böylece kadınların, özgürlük, güvenlik ve insan onuru koşullarında üretken ve iyi kazançlı işler bulabilecekleri ifade edildi. Raporda, 10 yıl önce yüzde 42.9 olan ücret ve maaşlı çalışan kadın oranının bugün yüzde 47.9`a yükseldiğine işaret edilerek, ‘‘Ne var ki, bir bölge ne kadar yoksulsa, kadınların ücretsiz aile işçisi olma veya kendi hesabına düşük gelirli işlerde çalışma olasılığı da erkeklere göre daha fazla artmaktadır“ denildi. Dünyanın en yoksul yörelerinde toplam istihdam içinde aile işlerine yardımcı konumdaki kadın sayısının erkeklerden daha yüksek olduğu belirtildi.
Rapora göre, Sahra güneyi Afrika ile Güneydoğu Asya`da her 10 çalışan kadından 4`ü, Güney Asya`da 6`sı, Orta Doğu`da 3`ü, Kuzey Afrika`da ise 1`i aile işlerine yardımcı konumunda bulunurken, erkekler için Sahra güneyi Afrika, Güneydoğu Asya ve Güney Asya`da 10`a karşı 2 düzeyinde bulunuyor. Raporda, ILO`nun 2004`te yayımladığı ‘‘Kadın İstihdamında Küresel Eğilimler“ konulu son raporunda, dünyadaki çalışan yoksulların en az yüzde 60`ını kadınların oluşturduğunun tahmin edildiği hatırlatılarak, ‘‘Bunlar işi olup çalışan, ancak kendisini ve ailesini günlük 1 dolarlık kazanç sınırının üzerine çıkaramayan kişilerdir. Bugün de bu durumun önemli ölçüde değiştiğine inanmak için herhangi bir neden yoktur“ görüşüne yer verildi.
Kadınların işsiz kalma olasılıklarının erkeklere göre daha yüksek kalmayı sürdürdüğü bildirilen raporda, kadınlarda işsizlik oranı yüzde 6.6 iken bu oranın erkekler için yüzde 6.1 olduğu ifade edildi. Tüm dünyada 15 yaşından büyük kadınların yarısı, aynı yaş grubundaki erkeklerin ise yüzde 70`inin çalıştığına dikkat çekilen raporda, istihdam ve nüfus oranlarının cinsiyet açısından sergilediği dengesizliğin en belirgin olduğu bölgenin Orta Doğu ve Kuzey Afrika olduğu bildirildi.
AYNI İŞ, DAHA AZ ÜCRET
Dünyada birçok meslekte kadınların aynı iş karşılığında erkeklerden daha az kazandıkları vurgulanan raporda, ‘‘Bununla birlikte, küreselleşmenin kimi meslekler söz konusu olduğunda bu eşitsizlikleri azaltabileceğini gösteren kanıtlar da var” iddiasında bulunularak ‘‘Hasta bakıcılık ve öğretmenlik gibi ‘tipik` kadın mesleklerinde bile ücretlerde cinsiyet bazında eşitlik yok“ tespitine yer verildi.
‘‘Cinsiyet eşitsizlikleri kapansa bile, bu sürecin çok yavaş geliştiği“ açıklanan raporda, çalışma dünyasında kadınların karşılaştıkları sorunların özel gereksinimlere göre şekillendirilmiş müdahaleler gerektirdiği vurgulandı.
(Kaynak:Kazete/www.kazete.com)
