Sendikamız öğretmenlerin atama ve yer değiştirme süreçlerinde karşılaştıkları bazı sorunların çözümü için Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü’ne başvuruda bulunmuştur.
Sendikamız öğretmenlerin atama ve yer değiştirme süreçlerinde karşılaştıkları bazı sorunların çözümü için Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü‘ne başvuruda bulunmuştur. Bu başvuruda sözleşmeli öğretmenlerin 632 sayılı kararnameden yararlanma süresinin uzatılması ve özür grubu yer değiştirme başvurularında 31 Ağustos yerine 15 Eylül tarihinin ölçü alınması talep edilmiştir. Başvuru dilekçesi aşağıdadır:
Sayı : 2011/800/ 10.6.2011
Konu : Öğretmenlerin atama ve yer değiştirme başvuruları hk.
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI
PERSONEL GENEL MÜDÜRLÜĞÜ‘NE
Öğretmenlerin atama ve yer değiştirme süreçlerinde karşılaştıkları bazı sorunların çözümü için Bakanlığınıza başvurma zorunluluğu doğmuştur. Bu sorunların başında 632 sayılı Kararnamenin uygulanmasına ilişkin sorunlar gelmektedir. Bilindiği gibi Resmi Gazete‘nin 4 Haziran 2011 günlü, 27954 sayılı mükerrer sayısında yayımlanan Devlet Memurları Kanununun 4üncü Maddesinin (B) Fıkrası ile 4924 Sayılı Kanun Uyarınca Sözleşmeli Personel Pozisyonlarında Çalışanların Memur Kadrolarına Atanması Amacıyla Devlet Memurları Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Hükmünde Kararname‘de sözleşmeli olarak görev yapanlara bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren otuz gün içinde yazılı olarak başvuranların altmış gün içinde görev yaptıkları birime atanacakları kurala bağlanmıştır. “632 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Uygulanması” konulu 8.6.2011 gün ve 38427 sayılı yazınızda ise bu kararnameden yararlanmak isteyen sözleşmeli öğretmenlerin başvurularının 8-13 Haziran 2011 tarihleri arasında elektronik ortamda Bakanlığın http://mebsis.meb.gov.tr/ adresinden alınacağı belirtilmiştir. Bu bağlamda anılan kararnamede sözleşmeli personelin kadroya atanması için 30 günlük yazılı başvuru süresi öngörüldüğü halde söz konusu yazınızla bu sürenin kısaltılması normlar hiyerarşisine ve hukuk devleti gereklerine açıkça aykırıdır. Bu nedenle herhangi bir hak kaybına yol açmamak için bu sürenin anılan kararnameye uygun olarak 30 güne çıkarılması ve başvuranlarında 30 günlük sürenin dolmasını beklemeden görev yaptıkları birime ivedi olarak kadrolu olarak atanması gerekmektedir.
İkinci olarak 2011 yılı öğretmenlerin özür durumuna bağlı yer değiştirme kılavuzunun “2.Genel Hükümler” başlıklı bölümünün üçüncü paragrafında öğretmenlerin özür durumundan yer değiştirme isteğinde bulunması için öğretmenlikte ve devlet memurluğunda adaylıklarının kaldırılmış ya da 31 Ağustos 2011 tarihi itibarıyla kaldırılacak olması koşulu aranmaktadır. 6.5.2010 günlü, 27573 sayılı Resmi Gazete‘de yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer değiştirme Yönetmeliği‘nin “Özür durumuna bağlı yer değiştirmeler” başlıklı 35.maddesinde yer alan hükümleri dikkate alındığında bu hükümler arasında Bakanlığınıza “31 Ağustos 2011” tarihini belirleme yetkisi veren bir hüküm bulunmamaktadır. Dolayısıyla Bakanlığınız bu tarihi kılavuzla yürürlüğe koymuştur. Anılan yönetmeliğin 25/3 maddesinde isteğe ve zorunlu çalışma yükümlüğüne bağlı yer değiştirme isteminde bulunabilmek için ilgili yılın 15 Eylül tarihi itibarıyla bulunduğu eğitim kurumunda ya da ilde çalışılması gereken süreyi doldurma koşulu aranmaktadır. Böylece anılan yönetmelik isteğe ve zorunlu çalışma yükümlüğüne bağlı yer değiştirmeler için 15 Eylül tarihi düzenlerken, özür durumundan yer değiştirmeler için herhangi bir kural öngörmemiştir. Bu, yer değiştirmeler için 15 Eylül tarihinin hizmet gerekleri açısından herhangi bir sorun oluşturmaması anlamına gelmektedir. Bu durumda anılan kılavuzla 31 Ağustos 2011 tarihinin belirlenmesi, özür grubu yer değiştirme niteliğinin dikkate alınmamasına, birçok öğretmenin aileleriyle birlikte birkaç günlük farklarla bile mağdur olmasına neden olmaktadır. Bu nedenle özür grubu yer değiştirme başvuruları başlamadan önce anılan kılavuzda yer alan 31 Ağustos tarihinin 15 Eylül olarak değiştirilmesi söz konusu öğretmenlerin mağduriyetini giderecek ve önemli bir hizmet olacaktır.
Gereğinin yapılmasını dilerim.
Mehmet BOZGEYİK
GENEL SEKRETER
